情人节特辑 | 10条爱情保鲜秘笈 让你们永远维持热恋期

很多人都说“相爱容易,相守难”,相爱可能只在短暂的一瞬间,但继续走下去却要靠两个人一起努力经营,毕竟现实生活中,真的不可能每天都是情人节,每天都有浪漫惊喜等着你,过好每一天的小日子也是平淡的幸福💗 本期小编就和大家分享10条爱情保鲜秘笈,让你们的爱情一直维持在热恋期!
1: 好好沟通
这是情感关系中最最最重要的部分,好好沟通,好好说话,你会发现到很多事情其实没有那么复杂。一个不问、一个不答,两个人在一起是在演默剧吗?

2: 学会包容
情侣之间出现矛盾是在所难免的,不是说不可以吵架,只是吵完架了,平静下来了,就应该心平气和地沟通,互相了解彼此的想法,互相谅解,互相包容。
3: 提供私人空间
适当的分开一下下,让双方都有自己的”me-time“可以去做自己的事情,培养自己的兴趣爱好,开拓自己的视野,也可以为爱情注入新鲜感,对长期关系非常有帮助。
4: 不要把付出都当成是理所当然
一句简单的谢谢,适度地表示感谢,表扬对方的好,也会让对方觉得他对你而言很重要,而且撒娇式地说声谢谢,也会让感情变得甜蜜哦!

5: 一起尝试新事物
新鲜感不是跟新的人重复旧的事情,而是跟旧的人一起做新的事情收获新鲜感,两个人一起经历新鲜有趣的事情,哪怕是一件小事,创造美好回忆,都可以让感情升温哦!
6: 不要期待不要比较
不要对另一半有过多的期待,偷偷期待对方在生日的时候会送上你在内心喜欢很久的小礼物,喜欢什么就告诉对方啊!也不要暗自跟朋友的另一半或前任比较,不要用别人的标准来衡量自己的爱情。
7: 发掘对方身上的优点
每个人都有自己的闪光点,两个人会在一起也一定因为对方身上有一些特点吸引了你,一直放大对方的缺点,只会让感情出现更多裂痕。

8: 可以吵架但不要太久
小吵架是爱情的保鲜剂,小编有时候没有话题了就会找一些小事跟男朋友吵架(嘘🤣 有时候吵架也是一种沟通方式,通过吵架可以更了解彼此的想法,但千万不可以说气话,也不可以吵太久,解决了就要放下。
9: 适当地给惊喜
不一定要准备什么大惊喜,可能是看到对方的杯子坏了买一个新的给他,或是经过蛋糕店顺手买一片蛋糕给她,都会表现出你对另一半的重视。或是来个小突袭,给对方一个亲亲抱抱,也是非常甜蜜的哦!
10: 计划共同目标
可以是计划两个人的未来,也可以是计划一个短期目标,当两个人有了共同的目标,就会为了目标努力,心也会更加一致,走得更远。
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不知道你们的办公室有没有这样的同事:一点点事情都做不好、每次遇到问题不会解决,还懂不懂就摆臭脸?恭喜你😭 你可能遇到“办公室巨婴”啦!😵💫 本期就来带你看看办公室巨婴的特征,以及教你怎么应对!
办公室巨婴特征
特征一:只是会做“伸手党”
办公室巨婴一般不愿自己动脑解决问题,问他东西总是一问三不知,却又习惯理直气壮地要别人“帮忙”。不仅如此,还会将别人的付出当作理所当然,甚至连一句感谢没有。
特征二:做事虎头蛇尾
办公室巨婴做起事来常常没有收尾概念:不会主动汇报进度、任务做一半、出了状况还要人告诉他才知道。另外,做起事来也经常忘东忘西,没有交待,拖垮整体效率。
特征三:缺乏判断能力
办公室巨婴遇到问题不是先自己尝试解决,也不会厘清问题的重点,而是开始“群发求助”或制造焦虑,没有独立思考能力,也缺乏解决问题的主导性。

特征四:情绪化又没边界感
办公室巨婴的情绪来得快、走得慢,一不顺就生气、哭闹、甩脸色,丝毫不管周围同事的感受,总是把“我很委屈”、“你都不懂”挂在嘴边,将职场变成情绪战场。
特征五:消极怠工
办公室巨婴在面对挑战时只会抱怨:“我不会”、“太难了”、“为什么不能叫XX做?”,却从不想办法怎么增进自己,容易破坏整体团队士气。

遇到办公室巨婴怎么办?
方法一:保持冷静
面对办公室巨婴的情绪化反应,要先稳住自己情绪,当对方说出让人无语的话,试试深呼吸、短暂离开现场,避免情绪上头吵起来。
方法二:适度回应不正面交锋
不是每场冲突都值得硬碰硬,有时可以适度回应、稍作称赞(例如“谢谢你提醒我”),既保和气,也避免让小事升级为人际纠纷。
方法三:表明立场
面对不合理的请求,可以表明立场并坚定地说“不”,例如:“我现在手上有项目在赶,建议你先写个草稿我们再一起看”,这样做提供替代方案,也能避免被情绪勒索。

方法四:长期共事者可适度引导
如果对方是你必须长期合作的同事,可以适时提供一些工作建议、建立清晰的职责区分,慢慢培养他们的自主意识和责任感。
方法五:及时寻求上级协助
如果和办公室巨婴共事已经对你造成无法负荷的压力,别一个人默默承受,可以私下向上级反映,保护自己的情绪健康也是一种专业。
📌爱思莉小编碎碎念:办公室巨婴并不稀奇,但能长期在职场中“巨婴生存”的,往往是因为身边的人太“包容”,适当设限、合理应对,不是冷酷,而是为了保护自己的专业与尊严!你也被办公室巨婴缠上了吗?欢迎留言区匿名爆料~🙈
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